الهدف العام للدورة

يهدف هذا البرنامج بشكلٍ عام إلى تعريف المشاركين بالإطار العام لمنهجية تصميم وتطبيق نظام لإدارة الأداء الوظيفي وقياس الإنتاجية وتحديد دور ومسؤوليات الرؤساء المباشرين والمدراء المراجعين في صياغة ومراجعة وتقييم خطط الأداء الفردية وفق متطلبات الإنتاجية المعيارية والأهداف والخطط الإستراتيجية والتشغيلية للوحدات التنظيمية وتحديد ومراجعة وتقييم متطلبات الوفاء بمؤشرات الكفاءات الوظيفية ونسب التوزيع الموجهة وإعداد وتحديث خطط التعلم والتطوير ذات الصلة بما يتوافق مع أفضل الممارسات العالمية، وبما ينعكس بالنهاية على مستوى كفاءة وفاعلية الأداء المؤسسي.